历史沿革
发展历程
霍州煤电集团公司前身霍县矿务局始建于1958年11月，是山西省委、省政府根据原中共中央副主席、国家主席刘少奇当年视察太钢时作出“将霍县煤矿建成太钢原料基地”的指示组建的。 2000年12月经山西省政府批准整体改制为霍州煤电集团有限责任公司。2001年10月在山西省委、省政府“大集团、大公司”战略的直接推动下同西山煤电、汾西矿业等联合组建山西焦煤集团公司。建企50年来，企业历经艰难起步、“文革”徘徊、整顿奠基、困境抗争、快速发展、科学发展六个历史阶段。艰难起步
1958年11月，山西省委省政府成建制调集大同、阳泉矿务局两个工程处和辛置煤矿筹备处共同组建了三个建井工程处。建设者们认真贯彻山西省委、省政府“早出煤、保太钢”的指示精神，按照“边设计、边施工、边生产、边建设”和“先生产、后生活”的指导思想，在生产工具极其简陋和生活条件十分困难的情况下，白手起家、艰苦创业、经过八年建设，建成了辛置、南下庄、圣佛三对矿井，开工了曹村矿井，并建成了辛置井口洗煤厂、自备发电厂、机电修配厂等生产辅助单位和配套生活福利设施。到1966年企业固定资产达到5192万元、原煤产量达到129万吨、精煤产量达到8万吨，矿区初具规模。艰难的起步，使企业形成了不怕困难、艰苦奋斗、勤俭办企业的优良作风，奠定了淳朴矿风和企业文化基调。“文革”徘徊
十年“文革”给刚刚起步建设的霍县矿务局带来了巨大冲击，全局广大干部职工仍然坚持生产，坚持工作，建成投产了曹村矿井，开工了团柏矿井，对辛置洗煤厂、自备发电厂进行了技术改造，新建了一座水泥厂。企业终于从严重动乱和挫折的局面中挺了过来，显示出顽强的生命力和拼搏精神。整顿奠基
党的十一届三中全会召开后，企业确立了集中精力进行生产建设的指导思想，一手大力开展“三基（抓基层、抓基础、抓基本功）”工作和全面整顿；一手实施“上产量、上洗煤、上机械化”三大决策和企业内部政治、经济体制改革，迅速扭转了生产被动、发展缓慢的局面，掀起了空前发展高潮，企业规模和实力获得较大较快发展。到1995年形成了6座矿井（圣佛矿井关闭）、5座洗煤厂（李雅庄洗煤厂未投产）、2座坑口电厂的格局。企业先后荣获煤炭部“安全生产先进单位”，中国统配煤矿总公司“质量标准化矿务局”、“现代化矿务局”、“中国煤炭工业企业管理金石奖”等荣誉。困境抗争
“九五”时期，受亚洲金融危机和经济转型的冲击，企业面临生存和发展的严峻考验。在巨大挑战和压力面前，企业果断决策：一手狠抓内部管理体制机制转变，实施“成本否决、工资负亏，减员提效、精细管理，调整结构、提高质量、改善服务、取信用户”32字经营管理方针和三条线管理；一手实施“退出集中、南下北上”发展战略，迈出了低成本扩张第一步，兼并了洪洞县三交河、回坡底、曹家沟三座县营煤矿，购买了赵城发煤站，租赁了霍州赤峪矿，全局上下万众一心、顺时应势、迎难而上、共渡难关，做到了保企业元气不伤和保职工开资吃饭相统一，保产销总量不减和对产品结构进行适应性调整相统一，挖内潜提高效率效益和练内功培育竞争能力相统一，抓老矿技改扩产改善安全条件和新矿补欠改造积蓄生产能力相统一。企业不仅抗住了衰退、保住了生存，而且保持了增长、取得了发展。企业先后荣获全国“模范职工之家”、“内部审计工作先进单位”、山西省“社会主义现代化建设一等功”等荣誉。快速发展
“十五”时期，煤炭市场逐步复苏，开始恢复性增长并持续好转，国民经济平稳较快增长，对能源需求旺盛，加入山西焦煤集团公司综合优势逐步显现出来。在总体有利而难得的机遇面前，霍州煤电领导班子以强烈的事业心和历史责任感，以不甘落后，只争朝夕的务实态度，以大胆探索、勇创一流的气魄，北上方山，进入临县，原煤产量突破1000万吨，实践了从奋起赶超、率先发展到超常规跨越式发展，各项事业开创了辉煌局面，企业先后获得“全国五一劳动奖状”、“全国企业文化优秀奖”等荣誉。科学发展
党中央提出了科学发展观和建设社会主义和谐社会两大战略思想，霍州煤电积极发展循环经济，不断延伸“煤——电——材”、“煤——焦——化”两条产业链，建设循环经济产业园区，企业理念实现了由快速发展向“好”字当先、又好又快的重大转变。公司抢抓煤炭市场需求旺盛、山西省大力推进资源整合、山西焦煤大集团建设一系列难得机遇，提出了“两年做实、三年做强、五年做大”工作目标，以“十一五”规划为目标，掀起了新一轮调整和发展：对矿井实施“四改造、二建设、三准备”，团柏矿、回坡底矿生产能力分别由150万吨、110万吨增至210万吨，山浪矿、文明矿分别由21万吨、54万吨增至300万吨、240万吨；210万吨干河矿井即将建成投产，庞庞塔1000万吨矿井开工建设；谭坪500万吨、桑峨500万吨、明珠1000万吨三座矿井积极准备。对洗煤加工实施“两改造、四新建”，完成了辛置洗煤厂、白龙洗煤厂重介改造，年入选能力分别由210万吨、180万吨增至360万吨、300万吨；开工兴建庞庞塔1000万吨、中峪500万吨、山浪300万吨、北黄苇240万吨四座洗煤厂。建成了2×50MW方山电厂和年产6000万块粉煤灰标砖、15万立方米混凝土砌块的粉煤灰制品厂，开工2×300MW庞庞塔电厂；按照国家资源整合的工作要求，果断出击，积极整合洪洞县、蒲县、汾西县、霍州市、河津市等地方煤矿，企业后劲更加充足，实力大为增强。与此同时，安全生产、环保节能、民生改善、现代企业制度建设受到高度重视，以人为本，全面协调可持续发展局面逐步形成。企业规划
“十三五”发展思路 霍州煤电集团公司发展思路为做强做优煤炭主业，大力推动煤电深度融合，加快构建煤电一体化发展战略。煤炭主业形成以集团公司主力生产矿井为主体的基础区，以新建矿井和资源整合矿井为主体的增长区，以谭坪、中峪、桑峨等新井建设为主体的战略区“三区”发展格局；参股、控股电厂项目，做大做强电力产业；强化“三个聚焦”，推进“两个革命”，力求“三个突破”，沉着应对内外挑战，全面做强做优，强化党要管党、安全根基、增收降耗、改革创新、依法治企、共建共享，建设廉洁、安全、绿色、活力、法治、和谐“六型霍煤”。 “十三五”发展目标 “十三五”末，到2020年，争取煤炭资源储量达到103.76亿吨，实现营业收入1657.58亿元，利润总额10亿元。形成煤炭产能5010万吨（其中生产矿井4210万吨，在建矿井800万吨）；电力产业总装机容量达到155.8万千瓦；资源综合利用迈上新台阶，180万吨/年粉煤灰水泥生产线投产，现代化物流贸易取得突破，庞庞塔铁路专运线建成；机械装备制造业等产业成为集团主要补充。公司产业、产品结构更趋合理和可持续发展能力明显增强。 “十三五”规划实施的保障措施 加强规划管理，服务发展战略 重视资源掌控，奠定资源基础 创新体制机制，提高运营效率 突出安全管理，推进安全生产 关注民生问题，建设和谐企业 注重人力资源开发，实施人才兴企战略 推进风险管控，保障集团安全稳健运行 发挥科技支撑引领作用，促进重大项目科研投入 实施特色文化引领战略，营造和谐创新勤廉氛围企业荣誉
企业荣获的省部级以上荣誉 1985年5月，煤炭部、全国煤矿地质工会授予团柏煤矿调度室“先进调度室”称号。 1986年3月，山西省政府授予局“企业整顿先进单位”称号。 1987年9月，局救护队在全国煤炭系统救护技术比武中荣获第六名，煤炭部奖励救护车一辆。 1987年，煤炭部授予局“1987年安全生产先进单位”称号。 1987年，山西省委宣传部、省经委、省总工会授予局“职工思想政治工作优秀企业”称号。 1987年，中国煤矿地质工会、中国煤矿文化宣传基金会授予辛置煤矿俱乐部1985－1986年度“全国煤矿系统先进俱乐部”称号。 1988年3月24日，山西省委宣传部、省经委、省总工会授予局“思想政治工作优秀企业”称号。 1990年10月，中国统配煤矿总公司授予局“造林先进单位”称号。 1990年12月，中国统配煤矿总公司命名局为“质量标准化矿务局”。 1990年12月，中国统配煤矿总公司命名局为“现代化矿务局”。 1991年3月，全国绿化委员会、林业部和人事部授予局“全国造林绿化先进单位”称号。 1991年6月，中国统配煤矿总公司命名局为“煤炭职工生活福利标准化矿务局”。 1991年8月，中国统配煤矿总公司授予局“‘七五’期间提效成绩先进单位”称号。 1991年9月，中国煤炭企业管理协会授予局第三届（1990年度）中国煤炭工业企业管理优秀奖（金石奖）。 1991年，中国统配煤矿总公司授予局“安全生产先进单位”称号、“支护工作先进局”称号。 1992年9月，山西省委宣传部、省经委、省总工会授予局“思想政治工作优秀企业”称号。 1996年11月，煤炭部授予局“全国煤炭工业档案工作先进集体”称号。 1998年10月，全国总工会授予局工会“模范职工之家”称号。 1998年12月，山西省委、省政府授予局“优秀企业”称号。 1999年4月，山西省劳动竞赛委员会给局荣记集体一等功。 1999年5月，国家审计署授予局“全国内部审计工作先进单位”称号。 2000年，山西省委宣传部、省总工会授予局“思想政治工作优秀企业”称号。 2001年1月，中华全国总工会、国家经贸委授予局“1999年度全国安康杯竞赛优胜企业”称号。 2001年11月，国家工商行政管理总局命名集团公司为全国首批“重合同守信用”企业。 2002年3月，山西省委宣传部、省经贸委、省总工会联合授予霍州煤电集团公司“思想政治工作优秀企业”称号。 2002年5月，山西省政府授予集团公司“2001年度完成经营目标先进单位”称号。 2003年1月，国家工商行政管理总局授予集团公司“全国守合同重信用企业”。 2003年4月，中华全国总工会授予集团公司“全国五一劳动奖状”。 2003年，山西省总工会、山西省安全生产监督管理局授予集团公司“山西省安康杯竞赛优胜企业”。 2003年，山西省公安厅、山西省经济贸易委员会授予集团公司“二00二年度省级治安先进单位”。 2004年6月，中共山西省委宣传部、山西省总工会授予集团公司“2001-2003年度山西省思想政治工作优秀企业”。 2004年12月，中共山西省委、山西省人民政府授予集团公司“二00四年全省爱心助残募捐先进单位”。 2005年1月，山西省人民政府安全生产委员会授予集团公司“二00四年度安全生产工作先进单位”。 2005年1月，山西省煤工业局授予集团公司“2004年度推行煤炭行业特有工种职业资格证书制度先进单位”。 2005年3月，山西省总工会授予集团公司“山西培训职工代表先进单位”。 2005年3月，山西省人民政府国有资产监督管理委员会授予集团公司“二00四年度企业残疾人工作先进单位”。 2005年9月，山西省企业联合会、山西省企业家协会授予集团公司“二00五年山西省100强企业”。 2006年3月，山西省人民政府国有资产监督管理委员会授予集团公司“‘四五’普法依法治企工作先进单位”。 2006年4月，山西省人民政府授予集团公司“全省煤炭生产企业劳动用工治理整顿先进单位”。 2006年5月，中共山西省委宣传部、山西省文明办等授予集团公司“2001-2005年全省婚育新风进万家活动先进单位”。 2006年6月，中共山西省委宣传部、山西省总工会授予集团公司“2004-2005年度山西省企业文化建设先进单位”。 2006年6月，中共山西省委宣传部、山西省总工会授予集团公司“2004-2005年度山西省思想政治工作优秀单位”。 2006年8月，山西省体育局授予集团公司“2002-2005年度全省群众体育先进单位”。 2006年9月，山西省劳动和社会保障厅、山西省总工会授予集团公司“全省先进劳动关系和谐企业”。 2006年10月，中华全国总工会授予集团公司“模范职工之家”。 2007年1月，山西省人民政府、国有资产监督管理委员会授予集团公司“省属企业审计工作先进集体”。 2007年1月，山西省总工会授予集团公司“山西省基层工会工作标兵单位”。 2007年1月，山西省劳动竞赛委员会授予集团公司工会在全面建设小康社会的伟大实践中，成绩显著“集体一等功”。 2007年2月，山西省人民政府授予集团公司“二00六年度安全生产工作先进单位”。 2007年6月，国家安全生产监督管理总局授予集团公司“理事单位”。 2007年9月，中国企业文化促进会授予集团公司“企业文化建设优秀单位”。 2007年12月，国家档案局、中央档案馆授予集团公司档案馆“全国档案工作优秀集体”荣誉称号。 2008年1月，中华全国总工会、国家安全生产监督管理总局授予集团公司全国“安康杯”竞赛优胜企业。 2008年4月，山西省总工会认定集团公司为山西省四星级职代会。 2008年5月，山西省企业联合会、山西省企业家协会授予集团公司“二00七年度山西省功勋企业”。 2008年5月，共青团山西省委授予集团公司“抗震救灾志愿服务特别贡献奖”。 2008年8月，山西省文明办、山西省红十字会授予集团公司“抗震救灾博爱奖”。 2008年9月，山西省劳动和社会保障厅、山西省总工会授予集团公司“山西省模范劳动关系和谐企业”。 2008年山西省人民政府授予集团公司“关爱农民工用人单位”。 2009年3月，中国产品质量协会授予集团公司“全国第一批国家级诚信企业”。 2009年5月，山西省人民政府授予集团公司“全省造林绿化先进单位”。 2009年，山西省总工会授予集团公司“山西省五星级职代会”。 2010年5月，国家能源局授予集团公司科技进步奖。 2010年8月，中国全国总工会研究室授予集团公司2010年度《中国工运》宣传通讯工作先进集体“特等奖”。 2010年11月，中国领导科学研究会、中国党建网编辑委员会授予集团公司“2010年全国企业党建文化建设试点先进单位”。 2010年12月，山西省妇女联合会授予集团公司“先进妇联组织”。 2011年1月，中华全国总工会授予集团公司“全国工会优秀职工书屋”。 2011年4月，山西省总工会授予集团公司“山西省模范职工之家”。 2011年8月，国家安全生产监督管理总局授予集团公司第五届安全生产科技成果奖。 2011年10月，中共山西省委宣传部山西省总工会授予集团公司2008-2010年度山西省思想政治工作优秀单位。 2012年7月，中共山西省国资委委员会授予集团公司先进基层党组织。 2012年，中国煤炭工业协会授予集团公司煤炭企业管理现代化创新成果（行业级）二等奖。 2012年，山西省社会管理综合治理委员会、省公安厅授予集团公司“二0一一年度省级平安单位”。 2013年，中国煤炭工业协会、中国煤炭协会授予集团公司中国煤炭工业科学技术奖一个一等奖，两个三等奖。 地 址：山西省霍州市鼓楼东大街188号免责声明
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