山东财政学院政府绩效评价研究中心（山东预算绩效研究与评价中心）简介
为推动中国特色社会主义政府绩效评价的研究与发展，培养政府绩效评价人才，山东财经大学于2012年成立政府绩效评价研究中心，为实体性学术研究机构。在此基础上，2016年与山东省财政厅联合成立集政、产、学、研于一体的山东预算绩效研究与评价中心。中心作为校政合作平台，积极承担社会责任，服务地方，围绕政府绩效评价，以“客观独立、求真务实、追求卓越”的理念为指导，以预算绩效评价为核心，致力打造国内高端绩效评价服务平台，开展政府绩效管理理论研究、培育业务素质优良的第三方评价队伍，成为政府绩效评价领域的咨询服务基地，为各级政府、事业单位、非政府组织提供政策决策咨询和智力支持。 i2~3iu7;2nB7-1t
目前，中心主要的研究领域与工作范围包括： H9-8Rf6-4tb2=3z
1.理论研究 f5.6sm3=1MP18f
根据国家绩效评价与管理事业发展的需要制定中心工作规划，有序开展政府预算绩效、公共部门绩效、公共政策绩效、国有资产绩效、公务员绩效等方面的理论研究工作。 x3+5iu1?8pc6?4e
2.项目评价 D8?8zg8-3Bs9.,E
接受委托，作为第三方机构开展上述五个方面的绩效评价工作。 A9;,do1:6BP3-2H
3.咨询服务 j5~7rh4?2jY3=8s
提供政府绩效评价与管理方面的理论和政策咨询服务。 L8~8dW8+5XP4:1j
4.软件开发 x7-8MQ13ws3+4t
结合绩效评价和管理实践的要求，进行绩效评价和绩效管理方面的软件开发。 J9=3ZO3;90W3-5o
5.教育培训 Y4!7DA1+4eJ1~3F
面向政府部门、第三方绩效评价机构，组织开展绩效评价与管理方面的培训工作。 f9;2kH7:8tq,:,H
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