黄冈师范学院离退休工作处（关心下一代工作委员会）简介
一、部门职能 y9,aU5+8EA93u
离退休工作处是学校离退休工作的职能部门，是党委和校长在离退休工作方面的参谋和助手。其基本任务是，宣传落实党和国家关于离退休干部工作的方针、政策，认真落实离退休干部的政治待遇和生活待遇，做好离退休人员的管理和服务工作。主要职责如下： L6;2ZO2;3RD4.7i
1.认真贯彻落实党和政府关于离退休工作的各项方针、政策。 B8?5AB18Ys42V
2.加强离退休工作理论和政策的学习研究。 R,6Vk44sD6;8l
3.组织离退休教职工的政治理论学习，充分发挥他们的政治优势和业务优势。 x1+,id9+7nM2~1g
4.负责组织全体离退休教职工的文体活动。 y9!,wX1~7jT9=9g
5.支持和发挥老年协会等群体组织的积极作用。 v5;,KP2-6vI1:9d
6.支持校关心下一代工作委员会和校老协开展工作。 f5!2rG5~1Ls7.9K
7.关心、关爱高龄、空巢、失独、失能及病重老年群体，做好服务和沟通等工作。 e,.5Q03=7pL,:1B
8.完成上级交办的其它事项。 x5=7SV96gj1+1c
二、内设机构 D23Nb1?3Sz1?1J
根据学校机构编制的有关规定和上述职责，离退处内设机构为：综合办公室、新校区离退休管理科、老校区离退休工作科、片区活动中心。 m87Lv2.8LE8?8P
三、人员编制 z3=7yQ,;4Ib,?5p
离退处事业编制为5人，党政负责人编制2人，管理人员编制3人。黄冈师范学院离退休工作处成立于1994年3月，黄冈师范学院离退休总支成立于2001年2月。学校现有离退休人员478人（离休4人），其中副高级及以上职称、副县级及以上职务人员252人，党员215人。 x7~2Se2+1Hs9~2o
工作职责
岗位一: 离退休党总支书记岗位职责 J7~4Pv6~9Wj48I
1.在校党委的领导下，负责党总支的全面工作。认真贯彻落实《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》和中组部《关于进一步加强离退休党支部建设的意见》，保证党的路线、方针、政策和学校党委、行政的决议和指示在总支贯彻执行。 Z,+6th4~4wB4.7p
2.紧密联系离退休干部党员的思想实际，加强正面引导，采取适合本总支形式的特点，认真组织好工作人员和离退休同志的政治理论学习。深入细致地做好本总支工作人员和离退休同志的思想政治工作。 c5.1tO,!1ZG6?5r
3.负责制定党总支的工作计划，详细了解支部的工作情况，指导、检查支部工作。定期召开总支委员会，研究总支的工作情况，主动向分管的学校领导和校党委汇报总支的工作情况。 k,~6lO6=2qI5+5N
4.抓好党总支、党支部领导班子思想、组织、作风建设和廉政建设，坚持民主集中制，充分调动和发挥各委员的积极性和主动性。 s2:6DZ2~4jD2+,L
5.教育党员干部遵守政治纪律维护党的统一。建立健全规章制度。结合总支的特点，认真做好党员教育和管理工作。 P1?,uv7.7YI43J
6.做好组织发展工作。鼓励非党同志向党组织靠拢，关心非党离退休干部，做好在非党离退休人员中发展新党员的工作。 x1.2jI5-3NR1?6K
7.从本单位的需要和离退休干部的实际出发，引导支持离退休干部在“两个文明”建设中继续发挥作用。尤其是在进行爱国主义和革命传统教育、党风廉政建设，关心下一代和老有所为等方面多做贡。 d1-7NB9.2bs7:9t
8.发现本总支党员的违纪情况，应及时向分管的校领导和校党委汇报，并负责慎重做好违纪党员的教育处理工作。 L,=,ij1;9Ev6!4s
9.扎实开展好统战工作，支持、协调关心下一代工作委员会、老年协会有关工作。 z5=4FH6;9Jn55B
离退休工作处处长岗位职责 Y,4jW6!9jT2!7z
1.在学校党委、行政的领导下，主持处行政的全面工作。 f26Hs8;2sw2;,S
2.认真落实党的老干部政策，维护老干部的合法权益，经常听取和反映老干部的合理意见和要求。 N6!2Wx3?8Fk6.2Q
3.根据学校年度工作要求，负责制定年度工作要点，组织实施工作计划，总结全年的工作。 J6+8WC34CW9;2C
4.组织处内同志学习党的方针、政策及有关文件，提高处内同志的思想素质，政策水平和服务意识。 h6+9Ic8+2mk7?7k
5.负责处内同志岗位职责的考核、廉洁自律工作和年终的评比及上报工作。 x4,EW1.6xG8!3f
6.负责主持召开处长办公会议和处务办公会议，交流情况，研究讨论处内重要事宜和有关日常工作。 P5~4KW3=6LR61Z
7.协助校老年人协会、校关工委做好有关方面的协调工作。 U1-8KU8.2rd6+9C
8.完成学校党委、行政交办的其他工作。 Y9?7Mj1.3Ed7:9H
岗位二:离退休工作处副处长工作职责 n7+6rM1+8Al11j
1.当好处长的助手，做好年度工作计划、年终工作总结、各项大型活动方案。 t6-1rw7?8Iu3~1N
2.修订完善各项规章制度、工作职责，建好各类信息库（离退休人员基本信息、党员基本信息、党外人士及少数民族等）。 U4=3Ue5?8Tv9;9q
3.组织看望住院老同志，重大节日走访慰问老同志。 N1:1Ep5!8Nz2;4a
4.分管宣传工作及物资设备管理工作；协助做好活动场所的维修工作。 p7-3Ys,=4Eg9~6r
5.做好老同志去世后丧事办理相关工作，处理老同志意外伤害、矛盾冲突等突发事件。 X5;2AE8+8AL4=9M
6.组织各种大型活动及相关接待工作。 A36t06-8BU5+,Y
7.做好老同志思想政治教育工作。 j8;3wZ6~1kj4?9D
8.做好老年大学筹建的相关准备工作。 X2-4kY,?1BY8?7i
9.完成上级及班子交办的其它工作。 e8-4ro7?6md2!9T
岗位三:离退休工作处综合办公室主任的岗位职责 p7+,BE6=8LR2?8p
1.当好领导的助手，做好上传下达和协调工作。 o1;1me7?,Jr33c
2.草拟工作计划、总结、方案、年鉴、职责制度和文件、会议通知、报告、决定、信函等；撰写各种汇报、先进事迹等文字材料。 A,6fU6:9Mf,?6C
3.文件的收发、登记、传递、立卷、归档和保管工作；处室各种文件资料搜集、整理并装订成册；按要求上报各种相关材料。 A9~3Qe4!1iK6=9l
4.网络办公、网络更新、活动宣传及信息反馈工作。 V6=,mZ2.4RT7~5I
5.物资设备的登记、立账、建卡和管理等工作；办公用品的采购、发放和管理工作。 f,=1Ur6=3nA6=7r
6.参与来人来访接待；老同志的走访、慰问工作；各种报刊资料的订阅及邮寄工作。 H,;7Qo4;6zU7:4M
7.印章的使用、办公室的各种内务、有关会议参会人员的通知工作。 u,~1pp3?8sf2:5j
8.参与突发事件的处理及老同志丧事办理工作。 p2~5jZ2+5WE86m
9.完成领导交办的其它工作。 O69Tj8?3RJ4;7q
岗位四:离退休工作处新校区（珠明山片区、北校区）离退休管理科科长职责 f8-6dT2.3Vp,:5W
1.熟悉离退休人员的政策，听取他们的意见，向领导提出工作建议，配合党总支安排好党员学习、组织生活，做好思想政治工作。 B8;1yM6+5mF5~2j
2.按照亲情服务的要求，认真接待老同志来访，及时向领导汇报情况和向老同志反馈意见。 J4.20V1=,IL9.2U
3.做好离退休人员的接收及年度报表和信息收集工作，完善退休人员信息库。 W3~1io9?3QI9.2m
4.根据退休人员的特点，组织开展各类活动。联系（送）老干部到市老干局组织的文体活动、开会等。 k7.1uq,,kR7+3W
5.及时了解空巢、瘫痪等特困老人的情况，帮其排忧解难。 i8?7NR3.,GO4?9I
6.负责离退休人员的住院看望、重大节日慰问，丧事处理等工作。 T3.7SP2;3fy4+3N
7.负责离休干部每季度药费、全年租车费、特殊公用经费报销，办理80岁高龄补贴、负责离退休人员每年体检、分发工会发放物资、退休人员医疗互助金及生活困难退休人员申报。 N9:3ft6;2hJ3?4M
8.完成领导交办的其它工作。 N6?3ni4:3gX8!5Q
岗位五:离退休工作处老校区（老城区、步行街片区、西湖一路片区）离退休管理科科长职责 J,-4Bt9=4Kb47O
1.熟悉离退休人员的政策，听取他们的意见，向领导提出工作建议，配合党总支安排好党员学习、组织生活，做好思想政治工作。 w2-5pk8;5gM2:1o
2.按照亲情服务的要求，认真接待老同志来访，及时向领导汇报情况和向老同志反馈意见。 V5=7vz9-2lQ8:5t
3.做好离退休人员的接收及年度报表和信息收集工作，完善退休人员信息库。 E6?4BS7~7JZ7.3Z
4.根据退休人员的特点，组织开展各类活动。联系（送）老干部到市老干局组织的文体活动、开会等。 i8!8mI2-1VU,;7w
5.及时了解空巢、瘫痪等特困老人的情况，帮其排忧解难。 N,~5mN3;3TG8.5s
6.负责离退休人员的住院看望、重大节日慰问，丧事处理等工作。 N6+3MO4-3pW3~1I
7.负责离休干部每季度药费、全年租车费、特殊公用经费报销，办理80岁高龄补贴、负责离退休人员每年体检、分发工会发放物资、退休人员医疗互助金及生活困难退休人员申报。 R6~,Al9:3KJ3=6e
8.完成领导交办的其它工作。 y7;8oo7~,Jv7~4e
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