内蒙古医科大学人事处简介
人事处是负责学校人事管理、人才队伍建设、劳资与社会保险管理等工作的职能部门。主要职责是: E6?9eG4.,0A1+7c
1、贯彻落实国家和自治区各项人事制度及法律法规,推进人事制度改革,完善学校内部治理结构。 E21OP6;2Vi2:80
2、制定学校各项人事管理规章制度并组织实施。 W9~2Em2-9Ui6-3E
3、负责学校本部内设机构及其干部职数设置和人员编制核定工作。 l6!7Mx2?9tR7:3l
4、负责做好各级各类人才引进、培养和人才队伍建设工作,做好优秀人才评选推荐工作。 F,-5Pn5.6qc7?2Z
5、负责组织专业技术职称评审和认定工作,统筹师资队伍建设工作。 J4=,Yn3-1vk6:5F
6、负责校本部各单位各级各类岗位设置与聘用等工作。 a8+6CP1+3SH4!,q
7、负责教职员工年度考核、绩效考核和考勤管理等工作。 w3+4uM1-4WB2.7z
8、负责教职员工工资、社会保险、丧葬费、抚恤金和遗属生活困难补助费管理等工作。 p4;4Kd3!6ls4+4v
9、负责教职员工列编注册审批和工资基金管理工作。 x,2Pm47HT55S
10、负责人事档案管理和人事档案室基础设施建设及维护工作。 K2+1l0,~1ri1+,T
11、负责人事信息的维护、统计和上报工作,做好人事工作信息化建设工作。 R1:6pO4:6SN9!5S
12、负责教职员工工作调动、辞职和退休管理工作。 w,.8wF1+7yA4+,C
13、负责学校目标管理工作。 w9;3AG2~1ML7+9z
14、负责编外用工岗位管理工作。 w7~1Gy4!1IT,~1m
15、负责人事管理队伍建设,提高人事工作人员的政治业务素质和服务水平。 Q8.4IQ1?8xb1.9Q
16、完成上级部门和学校交办的其他工作任务。 a,;7sn7=9dZ,?2j
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