肇庆学院党委教师工作部（人事处）、计划生育办公室、目标管理办公室简介
人事处主要工作职责 m6;7wh9!1xz3:9C
1、负责学校内设机构设置草案的制定及编制的管理工作。 h9!2VM9?1RC7.6w
2、负责学校师资队伍的建设工作。 l1?7XB1~4DJ4;7K
3、办理有关人事调配手续，办理教职工的离退休手续。 h,.8ov5.1hd1?2k
4、负责全校教职工的聘任制方案的制订及落实。 e1+9tf7.5gO1:3I
5、负责各类人员进修培训的有关管理工作和选派出国进修的选拔工作；协助有关部门做好重点学科、重点专业以及重点课程的建设工作。 E35lc6=8IO7~5o
6、负责做好我校高校教师中、初级专业技术资格评委会的日常工作；做好本校专业技术人员申报高级职称的有关推荐工作。 K6=1DH3+4WP2~5s
7、负责做好教师资格认定工作。 X1.2gj3-8Hj9?2C
8、负责做好有关专家的推荐选拔和管理工作；做好教授、博士奖教金的发放工作；做好引进人才的安家费等的审核发放工作。 I4:9cA5;5lm6?8s
9、负责做好本校专业技术人员的聘任工作。 Y,6gi4-8jn5.4J
10、协助组织部做好各级干部的的选拔和培养的有关工作。 s6=4XF3:4bW4-9c
11、负责教职工的考勤、考核、推优工作，协助有关部门做好违纪教职工的处分工作。 l3.,Ru,~2iI1~5T
12、负责教职工劳动工资福利的管理工作以及社会养老保险金、医疗保险金、工伤保险金、生育保险金、失业保险金等的管理工作；负责做好学校劳务酬金的分配工作。 v,:,SP8-3lc3,e
13、负责办理教职工生活困难补助、抚恤金等的审批工作。 p6=7Dc1!,us4:7p
14、负责临时工的聘用及管理工作。 K4:9Kc3~3Py7.,f
15、负责聘余及解聘人员的管理、培训及推荐上岗等工作。参与调处劳动争议工作。 g9~8Cd3;,IO3:9I
16、负责人才交流中心的日常管理工作。 06;5mS9:4Zm4=3Y
17、负责人事信息管理工作和处理有关人事方面的信访工作。 y1-1hh,-4AB5?50
18、做好校领导交办的其他工作。 g5;3et,-7NF9:,s
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