咸宁职业技术学院党委教师工作部、组织（部）人事处简介
组织（部）人事处是在院党委、行政领导下，贯彻、执行国家、上级主管部门和学院颁布的有关人事干部、劳动、工资等方面的法律、法规、政策和规定的行政职能部门，主要职责如下： n1!9Kv,?1Wu8-,i
1、制定学院干部队伍建设规划，进行干部培养、选拔、考察和考核工作，向院党委提出干部使用意见； s7-6aP8;,aX4-7d
2、负责学院机构设置、全院岗位设置、任职资格确认、聘用合同的制定与实施工作； n4!4Zy9?6am3+4M
3、负责学院师资队伍的引进、培养、使用、管理工作和教职工培训管理工作； x,=1qe2;7I05:,q
4、负责全院各类专业技术（人才）职务的评聘、推荐与管理工作； w4!,J07!3gP1~8K
5、制定与实施学院人才资源管理计划，负责教职工的录用、调配、退职、辞职、辞退等工作； J,~,Kd92RI4.2J
6、负责制定院内津贴分配方案，负责教职工工资管理、工龄审核、福利、抚恤、办理退休手续、考勤管理等，协助相关部门做好社会保险的相关工作。 H6?,Bf,=9Hd5!8X
7、负责各类人事统计报表和学校人事档案工作，做好全校人事信息的材料收集、汇总、统计、管理和利用工作。 O6-7qS4?6Rj,?7i
8、负责各类人员的考核、奖惩和评优工作； u6:2HM9?9Rx9:7V
9、配合学院抓好职业道德和工作作风建设，不断提高工作效率和服务质量。 k5;8cj4~7CC2!3V
10、承担与学院人事工作有关的其他工作和完成上级交办的工作任务。 M7?6S09:7hw6=7Y
组织（部）人事处处长岗位职责 q2!6Ze4=,Rp9-1X
1、按照党和国家的组织人事工作方面的方针、政策和学院的决议，提出具体实施计划和措施；提出人事制度单项、综合改革方案，经院党委、行政批准同意后，认真贯彻执行； n6?5Bu2:5gG5:4u
2、定期召开处室会议，传达和贯彻上级布置的各项工作任务。总结经验，督促检查本处岗位责任制执行情况； o9-2EW7=1NA7:2H
3、主管编制、干部人事工作。根据学院发展总体规划和总编制数，拟定校内机构设置、制定各处室的编制和专业技术岗位设置方案，报学院审定； I4;7G0,=8YN2?2T
4、领导由本处承办的录用、选拔、考核、奖惩、晋升、退休退职、政审、人事档案管理和信息采集等工作，提出干部、师资使用意见；统筹考虑用人计划，做好干部调配工作； S,~,DN8+8Tx1~9q
5、负责把本处各项工作落实到各职位，并检查、督促、协调各项工作； q,+7Hw2?7eG1.8R
6、根据省、市委有关文件精神，会同有关部门认真落实知识分子政策、干部政策； F3:,sT1!6Rg,7K
7、做好来信来访接待工作； M2.9nR,1Tn3!5f
8、负责本处的政治、业务学习，提高本处工作人员的思想政治素质和业务技能水平，加强对本处干部的考察和培养； t9+9DX1.1yH9.6e
9、认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》，做好科级干部的考察工作； T6?4MU4+,Xe9;3o
10、及时完成学院临时交办的其它工作任务。 g6-6uw6!1LR2:9Y
组织（部）人事处副处长兼劳资科科长岗位职责 c6=1ea5=4Fs9!9r
1、负责全院工资、福利的评定、调整、发放工作； P1;3Ww9+5Lr86t
2、办理各类保险相关事宜（含住房公积金）； J7+5ru6;8FG2.7B
3、办理教职工退休手续； C9?2TC1-,Xo8?9u
4、执行全院教职工考勤管理工作； W7~5Md6:,af8;6S
5、负责全院人事及劳动工资统计报表工作； B8:3yl4-8ZI6~5e
6、负责全院临时用工的管理工作； R3=8xN2.2do8?6k
7、负责教师返聘工作； T2+4hv1!,Cb2~3h
8、协助处长做好全院人事编制的管理工作； i4~7pG8~4cT6~7f
9、分管人事处内务工作（含档案、资料管理）； w7.2kt8.5Oc1.7i
10、做好其他临时性工作。 x8;1yn7;9mH3-6t
组织（部）人事处副处长兼职称科科长岗位职责 t1?2TK9;2nH9,H
1、负责全院专业技术人员的职称申报、评审、聘任工作； x5;2yI1?8RW7~6H
2、负责教师低职高聘工作； R1?9Oj2=5vN15P
3、负责教师资格认定工作； v67qT77su6.5S
4、负责教职工培训和学院兼职教师招聘工作的组织实施； K9=6iw4.3RZ8!9D
5、负责各类人才的申报工作； h5~3XT2!7iq6?9h
6、负责工人等级考试、聘任工作； M1+9vb6+2LX4;1W
7、负责学院职改办的日常工作； H3?5SI4?4jq7-8n
8、做好临时分配的其他工作。 V4:7lN7;90c7+2M
组织（部）人事处干部科科长岗位职责 u3!,xG7-,RE2-4z
1、负责全院科级干部的管理工作； Y3!6MA1?1Ne6~2c
2、负责全院教职工的年度考核工作； V6!5Gg7:2fN5-1j
3、负责科级干部的学习、培训工作； J3;4Pb2-1EA7=2q
4、协助处长做好副县级干部的培训及管理工作； G4?1Nz7+9fE7!6D
5、负责人事代理人员的管理工作； Y6:5Oj2~4Sq3;3y
6、负责处室接待及报账工作； h6~4NA9:8Yj7:6m
7、做好临时分配的其他工作。 D8=7wg5.4ZD8-6g
组织（部）人事处科员岗位职责 a36mS9-8vJ3=8d
1、负责全院职工的档案管理、处室内部资料的整理、归档工作； h8?4bD19Yf6;4C
2、负责人事信息平台的建设、管理工作； a2.,wk3?9Hv7-8O
3、负责处室的内勤及宣传工作； V,;5rJ92UZ7;7e
4、协助处长做好人员调配及教师招聘工作； B8.6Ny28zk7,O
5、协助处长做好各项制度、改革方案的起草工作； P6-7Fm,+,Je6-5r
6、协助副处长做好各类保险、工资、福利的核发工作； h,9pG6~3Id2-8d
7、协助副处长做好教师资格认定、各类人才的申报工作； K1?9ua3=4Si9~2p
8、协助副处长做好教职工职称的申报评审工作； z3-9ru7!3JW5+7R
9、做好临时分配的其他工作。 F5+8Nc8=2cV9+4W
（二〇一一年十二月十五日） I9:9vF8~7wI8=2J
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