泰州市总工会简介
泰州市总工会是泰州各级地方工会、产业工会和基层工会的领导机关，受中共泰州市委和江苏省总工会领导，其机关参照公务员法管理，列市级群众团体机关序列。泰州市总工会成立于1997年6月，核定行政编制20人、行政附属编制2人、下属事业单位编制16人。市总工会内设10个部室：办公室、组织部、宣传教育和网络工作部、权益保障部、劳动和经济工作部、基层工作部、法律工作部、女职工部、财务资产管理部、经审办；下设3个事业单位:工人文化宫、困难职工帮扶中心、工会干部学校。 k3!7sl9+6dg8~9h
泰州市总工会下辖靖江市、泰兴市、兴化市、海陵区、高港区、姜堰区总工会6家市（区）总工会；下属扬子江、春兰、林海、梅兰、国电、住建、交通、教育、机关工委、供电、烟草等52家市直单位（系统）工会。目前全市基层工会数达7094个、工会会员94万多人。 H8.2Hd2=3HQ13C
泰州市总工会负责贯彻落实中央关于工会工作的方针政策和省委、市委、上级工会的相关部署，在履行职责过程中坚持和加强党对工会工作的集中统一领导。其机关主要职责是： t4!,Mc31wm4?5e
（一）根据党的基本理论、基本路线、基本纲领，依照法律和《中国工会章程》，组织和指导各级工会坚定不移地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的根本指导方针，切实履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责，组织开展工会各项工作。 w7.9ji7+1Kj2+5G
（二）对有关职工合法权益的重大问题进行调查研究，向市委、市政府以及江苏省总工会反映职工的思想、愿望和要求，提出意见和建议。依法参与起草涉及职工切身利益的政策、措施、制度草案。参与调查处理职工重大伤亡事故和严重职业危害。维护女职工的特殊权益。 X38xz4?9ay,?4J
（三）负责工会理论政策研究。制定工会组织制度和民主制度，研究指导工会的自身建设和改革。指导开展以职工代表大会为基本形式的民主选举、民主决策、民主管理和民主监督工作，推动建立集体协商、集体合同制度和监督保证机制，完善劳动关系协调机制。提高职工的思想道德和科学文化技术素质。 b3=4XS8~5ec9.4K
（四）协助各市（区）党委、市直相关单位党委（党组）管理工会干部。监督、检查市总工会机关和下属事业单位党员干部党风廉政建设和意识形态工作情况。研究制定工会干部的管理制度和培训规划，负责工会干部的培训工作。 D7:5IU6;4Se5?9N
（五）协助政府有关部门监督检查企事业单位的安全生产以及指导职工生活、社会保障等方面的工作。组织和指导职工开展劳动和技能竞赛、创就业工作以及合理化建议、技术创新、技术协作活动。 o8!2uG,-1BO5:2n
（六）按照相关规定，会同市有关部门共同做好全国、省、市劳动模范和先进工作者的推荐、评选、褒扬、培养工作，并且负责日常管理；组织开展全国和省、市五一劳动奖章、奖状、工人先锋号获得者的推荐、评选、褒扬和管理工作。 L3.,gh2;3Hj9~,m
（七）负责工会经费和工会资产的管理、审查、审计工作。 B,8BO,;8fD8=,n
（八）负责市工会系统的对外交流，发展同港、澳、台工会的联系。 O4-3Ev,=6PE8.,x
（九）完成市委、市政府以及江苏省总工会交办的其他任务。 i7;4uj,:4Pd7:3Q
内设部室
一、办公室（研究室） i5.8xr,.8VG,=,F
负责机关文秘、档案、机要、保密、接待、督办、政务公开、信息调研、会议组织、综合协调和重要文稿的起草与审核；协助市总工会领导处理机关日常工作，督查工作任务完成情况；负责与市人大代表中职工、工会工作者以及市政协工会界别委员的联络工作，负责与市工会代表大会代表、全委会委员、常委的联络工作；负责人大代表建议和政协委员提案的办理工作；负责工会理论政策和课题研究工作；负责涉及职工和工会工作重要文献、情报、资料的研究与编发工作；综合反映全市工会工作和职工队伍的重要情况及动态，提出意见和建议；负责工会对外交流工作。 c1;7hB,!6TP8:3p
二、组织部 T3;4Ww8-,EV1+8Q
研究制定组织建设制度和工会干部管理办法；负责指导各市（区）工会组织建设及换届工作，协助各市（区）党委管理工会领导干部；负责市工会代表大会和全委会有关人事问题的组织工作；负责工会干部教育培训工作的规划、指导和综合管理；负责市总工会机关和下属事业单位的机构编制、干部人事管理、退休人员工作；做好机关党建工作。 D,=6wj1~2gW1!7e
三、基层工作部(产业工会办公室) P1.1CS,-70r1:7H
指导基层工会和产业工会组织建设工作；制定基层工会组织建设规划和制度；指导基层工会队伍建设及会员会籍管理工作；指导基层工会规范化建设，深化“会站家”一体化建设；指导和推动企事业单位开展民主管理工作，健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，推进厂务公开制度化、规范化；推动公司制企业建立职工董事、职工监事制度；指导地方工会和产业工会与同级政府及其有关部门建立联席会议制度。 Q8;,RW29Hp6.5p
四、宣传教育和网络工作部 p1~4Ah,.8Am6-1Y
负责全市工会的宣传教育工作；调查、研究和反映职工的思想状况，参与拟订有关职工思想、教育、文体工作等政策；负责研究拟订全市工会宣传教育和网上工作规划；负责职工精神文明创建活动；负责劳动模范典型事迹的宣传；组织协调工会系统的内、外宣传工作，负责工会系统意识形态和新闻舆论管理工作；承担市总工会网络平台建设工作，做好网上引导、动员和服务职工群众工作；培训管理工会网上工作队伍；研究制定、监督落实工会网络信息安全保密相关制度；指导职工教育、文化和体育工作。 y5;3NE83Ni2.2C
五、劳动和经济工作部 K,=9EE1,Xm3+7p
负责参与有关职工安全生产、劳动保护工作；参与研究拟订有关劳动安全卫生、经济、科技政策和规章制度；参加职工重大伤亡事故和严重职业危害的调查处理；参加市级新改扩建生产性工程项目的劳动安全卫生设施的审查验收；依法监督检查安全生产、职工劳动保护措施的执行情况；参与并组织职工劳动保护、安全卫生等方面的培训工作；指导开展群众性劳动和技能竞赛、技术创新交流等活动；会同市有关部门共同做好全国、省、市劳动模范和先进工作者的推荐、评选、表彰、培养、疗休养等工作，并负责日常管理；负责全国和省、市五一劳动奖章、五一劳动奖状、工人先锋号获得者的推荐、评选、表彰和管理工作。 C2!4Ct5.4Dp3~80
六、权益保障部 y2-4rp8!9Pu9!8F
参与研究拟订有关职工创就业、收入分配、社会保障政策和法规规章草案；指导和组织实施帮扶服务工作，做好职工创就业培训保障工作，维护广大职工特别是困难职工群体的合法权益；做好工会有关农民工的服务协调工作，维护农民工合法权益；组织指导开展群众性的互助互济工作；指导职工疗（休）养工作；做好劳动关系领域社会组织的政治引领、示范带动和联系服务工作。 B6:7px6!,No3+1u
七、法律工作部(综治办) L7+9Mn2?7Ly,-7E
负责参与涉及职工和工会的立法工作；承担对工会参与立法的综合协调与指导工作；负责工会劳动法律监督工作，协同有关部门贯彻实施并监督检查《工会法》、《劳动法》和有关法律法规的实施；参与重大劳动争议案件的调查处理；参与研究拟订有关劳动争议处理政策规章制度；建立工会法律顾问制度，指导和承担工会法律援助、法律服务和信访工作；配合有关部门开展普法宣传教育工作；负责维护职工队伍稳定工作的协调、督查和落实；负责市总工会信访工作；负责基层工会法人资格登记、管理工作；指导企事业单位建立集体协商、集体合同制度和监督保证机制；推动建立健全劳动关系三方协调机制，参与市协调劳动关系三方会议的日常工作。 n8.9GW1+2px6!3c
八、女职工部 G9!6SO1!3Od4:4U
参与研究拟订有关女职工合法权益特别是特殊权益的政策和规章制度；负责维护女职工合法权益的工作；指导推动女职工素质提升、建功立业工作；负责工会女职工工作的理论政策研究；负责女职工组织建设的研究和指导；参与侵害女职工合法权益重大事件的调查处理；承担市总工会女职工委员会的日常工作。 V6:6fj,.9q03?6A
九、财务资产管理部 F7!1MQ7~4Li7?6Q
负责研究制定全市工会的财务管理体制和财务制度；负责市总工会本级经费的收缴、管理工作，编制本级工会经费收支预决算；研究制定全市工会事业发展规划；负责全市工会资产的管理，按权限审批或审核地方工会资产处置事项，对市总工会下属企事业单位财务、资产进行监督和管理；负责市总工会管理的协会、学会财务工作；负责全市工会财务工作的指导、监督。 s77kh5;8gq,!6s
十、经费审查委员会办公室 t6:7sN4=3vE7~1j
负责工会经费审查审计监督工作，制定有关工会经费审查审计监督的规章制度；负责市总工会机关及下属事业单位、协会、学会财务的监督和审计；承办市总工会内部管理的领导干部经济责任审计；负责对本级工会经费预决算、资产管理和各项基金使用情况的监督检查；负责对下一级工会经费收支和资产管理情况的监督；承担市总工会经费审查委员会的日常工作。 i5-9AV7;1fh4.8E
市(区)工会
靖江市总工会 B1=8wQ67Wg5~4h
泰兴市总工会 p,.9pJ1-2sq8+3z
兴化市总工会 D3+30m6:6kn,=2E
海陵区总工会 r6!2mT9=2kp21u
高港区总工会 V3.,ra,?1tg7+2H
姜堰区总工会 D6!6OY34gE6=6J
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